recruit career

採用情報

募集要項

  • 新卒採用

    私たちの商品やサービスを通じて、地域のあらゆる年代・生活スタイルの方々の生活をサポートし、誰もが安心して笑顔で暮らせる地域づくりに貢献したいという思いに共感してくださる方を募集いたします。
    全学部・全学科の方を歓迎しております。

  • 中途採用

    ユーコープではまずは宅配スタッフからスタートしていただきます。その後「宅配センター運営の企画・支援」「店舗運営の企画・支援」「バイヤー」「研修トレーナー」「カタログ制作」「人事」など、さまざまな部署と職種に挑戦できる可能性がございます。

\ 応募する /
entry

採用メッセージ

皆さん、こんにちは。生活協同組合ユーコープ採用担当です。
ユーコープの2030年ビジョンでは、私たちのありたい姿として「人と人をつなぎ、生きるを支える」を掲げています。

私たち職員は、組合員1人ひとりと向き合っています。
悩んでいる組合員がいたら、他の組合員から教えてもらった知恵をお伝えする。それが少しでもその組合員の悩みの解決につながればうれしい!

多くの組合員のくらしの知恵を、私たち職員がつなぎ、「組合員のくらしがもっと良くなる」お手伝いをしています。
くらしに興味を持ち、相手の表情のちょっとした変化に気づき、行動してみると、組合員が「ありがとう」と返してくれます。
ユーコープで働くことは、人と人とのつながりを感じられ、幸せを手渡しできる、とてもやりがいのある仕事です。

Q&A

  • 新卒採用の応募資格を教えてください。
    全学部・全学科の方を歓迎します!
    要普通自動車免許(AT限定免許可)
    ※運転免許は入職日前までの取得が必須です。
  • 会社説明会は実施していますか?
    不定期で実施しています。
    エントリーいただくと、後日開催日程をお送りいたしますので、まずはお気軽にお申し込みください。
  • 新卒採用の入職の場合、配属はいつごろ決まりますか?
    入職後は集合研修の後、6月21日に配属となります。
    配属先はご自宅からの通勤時間を考慮して決めます。
    初期配属先は「宅配センター」です。
  • OJT制度はありますか?
    4月1日入職者の場合、6月21日配属後6ヶ月間専属のOJT担当者(先輩職員)がトラックに同乗し、独り立ちまで二人三脚でサポートします。
    事故を起こさない・起こさせないことを重視し、進捗に合わせて少しずつトラックの運転に慣れていきます。
    ※中途採用者のOJT期間は13週間となります。
  • 入職後はどのような研修がありますか?
    入職後は、生協職員としての基礎知識を学ぶ「ユーカレッジ」のほか、業態ごとのスキル研修が随時実施されます。
    ほかにも、通信教育や外部セミナー、検定試験受験など“自ら学ぶ”を支援する学習支援制度も充実させて、職員の「学びたい」を全力でサポートしています。
    詳しくはこちらをご覧ください。
  • 転勤はありますか?
    神奈川県、静岡県、山梨県内での転勤の可能性があります。
    総合職として、宅配事業の他にも店舗事業や本部業務などありとあらゆるお仕事についていただく可能性があります。
  • 他部署への異動はありますか?
    事業経営上の人事異動や、個人のキャリア形成、適性などを考慮して行っています。
    宅配スタッフや店舗スタッフで経験や組合員の暮らしを学び、企画や広報、総務、人事など本部スタッフとして活躍する先輩も沢山います。
    先輩職員紹介はこちらをご覧ください。
  • 社宅・寮はありますか?
    独身寮があります。(神奈川のみ・条件かつ制限あり)
  • 有給はとれますか?
    有給休暇は、計画的な取得を推進しています。